A
minőségi munkát plusz pénzzel jutalmaznák a tanároknak. Az új
teljesítmény-értékelést iskolánként kell bevezetni, de még vita van
arról, hogy mit kell figyelembe venni a jutalmazáskor.
(Forrás:
Magyar Rádió)

Akár a diákok vagy
szüleik véleményétől is függhet szeptembertől a tanárok bérezése, ha egy
iskolaigazgató úgy dönt, hogy ezt is figyelembe veszi a
teljesítményértékelés szempontjai között. Mindez annak apropóján derült
ki, hogy az igazgatóknak e hónap végéig kell kidolgozniuk a
minőségirányítási programjukat, amely leírja: a pedagógusok mi alapján
és mennyi plusz pénzt kapnak a minőségi munkájukért.

A szakszervezetek tiltakoznak az ily módon
differenciált bérezés ellen. Árok Antal, a Pedagógusok Szakszervezetének
alelnöke azt mondja: szerinte a jelenleginél összehangoltabb,
átgondoltabb módon kellene bevezetni a minőségi jutalmazást. Példaként
említette, hogy Hódmezővásárhelyen folyik már a pedagógusok értékelése.
Itt azokat a pedagógusokat értékelték negatívan, akik igazán
követelményt támasztanak.

A
Krónikának nyilatkozó iskolaigazgató másképp látja. Feith Bence, a
fővárosi Bocskai István Általános Iskola vezetője azt mondja: az oktatás
minőségét javítja majd a változtatás. A közoktatási törvény a tervek
szerint áprilisban újra változik, és várhatóan a jelenleginél is nagyobb
szerepet kaphat majd a mérhető teljesítmény a pedagógusok
bérezésénél.